为深入贯彻落实习近平总书记重要讲话重要指示精神，持续巩固深化全省“能力作风建设年”“工作落实年”活动成效，4月19日下午3点40分，学院在图书馆报告厅组织召开深化能力作风建设“抓基层、打基础、强落实、见实效”活动暨基层党建工作提升年启动会。学院领导班子、副科级（含专业主任、基地主任）以上领导干部参加会议，会议由学院院长姜桂娟同志主持。

会议第一项，党委委员、纪委书记杨喜林通报《学院2023年度基层党建、意识形态工作检查情况》。杨喜林同志针对基层党建和意识形态工作取得的成绩表示了肯定。同时，也指出了个别系部党总支对“两个议事规则”执行不到位、发展党员审查不严格、入党材料整理不规范等四方面存在的问题和不足，为今后改进和提高工作指明了具体方向。

会议第二项，党委委员、副院长周淑香对学院深化能力作风建设“抓基层、打基础、强落实、见实效”活动进行工作部署。周淑香同志公布了学院综合巡察、督查督办、审计信访、考核评价、调研踏查工作取得的成效和存在的问题，并从压实责任、督导检查、激励约束和宣传引导四个方面，明确提出了下一步工作举措。

会议第三项，党委副书记、工会主席丛培鑫围绕着学院基层党建提升年工作方案的总体思路，对学院“基层党建提升年”活动进行了具体的工作部署。丛培鑫同志强调了学院基层党建工作实施“学习行动、达标行动、融合行动、研判行动、展示行动”等五大类行动18项重点任务，强调各基层党组织要深入思考，结合工作实际认真贯彻落实。强调学院基层党建工作的持续推进和长效开展，为学院高质量发展提供不竭动力。

会议第四项，职能处室代表人事处处长李金生作能力作风建设工作表态发言。李金生同志表明了理解“深化能力作风建设”主题活动的重要意义，表现出坚决贯彻落实学院党委工作部署的决心，将“深化能力作风建设”与实际工作相结合，不断推动工作走深走实。

会议第五项，系部党总支代表人文艺术系党总支书记、系主任吴英作基层党建提升工作表态发言。吴英同志紧紧围绕方案中的“五类行动”重点任务，从增强教师思想，规范基层组织，树品牌、创特色、展成果、提质量等方面做了表态发言。

会议第六项，党委书记时林作总结发言。时林同志深刻阐述了开展深化能力作风建设及基层党建工作提升年活动对我院未来发展的重要影响，就学院深化能力作风建设“抓基层、打基础、强落实、见实效”活动暨基层党建工作提升年的相关工作提出了明确要求。第一是要聚焦“政治建设”，在凝心铸魂中把准正确方向。要提高政治站位，持续深化理论武装，夯实政治根基，持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，把习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话精神、重要指示批示精神不折不扣地落实好；第二是要聚焦“创新”，在双向融合中筑牢基层堡垒。要增强创新意识，持续推进党建与事业发展的“一融双高”，将党建工作抓深入、抓具体；第三是要聚焦“风险管控”，严格落实意识形态责任制。要强化意识形态工作“第一责任人”职责，严格落实意识形态责任制，加强意识形态工作的顶层设计和压力传导。第四是要聚焦“政治生态”，在持之以恒中推进全面从严治党。要聚焦主责主业，领导干部坚持以身作则、以上率下，建设一支“风清气正、责任担当、服务大局”的干部队伍和一支素质优良、技能过硬、具有工匠精神的教师队伍。

最后，姜桂娟同志就贯彻落实此次会议精神提出三点意见。一是坚持以上率下，强化示范引领。以基层党建工作提升年为契机，强化基层党建示范引领作用，全力以赴推进学院各项事业的跨越式发展；二是要压实工作责任，精准落实各项工作任务。各基层党组织书记要带头认真对标对表，带头查摆问题，带头做好整改工作，压紧压实工作责任，切实提升基层党建和全体党员、干部的作风能力，增强学院事业发展新动力；三是坚持统筹兼顾，建立长效机制。切实把能力作风建设的成效和学院基层党建提质增效，体现到推动学院改革发展稳定的大局上来，体现在服务龙江建设发展上来，体现在提升育人管理成效上来，进一步推动学院在新一轮“双高建设”工作中创先晋位，全力以赴实现学院职教本科的建设目标。